seksuele intimidatie
Shot of a male coworker acting inappropriately in the workplace

Seksuele intimidatie op het werk: wat kun je ertegen doen?

Door De Redactie

Seksuele intimidatie op het werk: het gebeurt dagelijks, maar nog te weinig vrouwen – én mannen – durven ertegenin te gaan. Ben je een slachtoffer? Liesbet Stevens, adjunct-directeur van het Instituut voor de gelijkheid van vrouwen en mannen, vertelt over de stappen die je kunt zetten tegen seksuele intimidatie.

Vertrouwenspersoon

Liesbet Stevens: “Wie te maken krijgt met seksuele intimidatie op het werk kan een aantal stappen doorlopen:

  • De eerste stap is contact opnemen met de vertrouwenspersoon op het werk. Die kan je informeel helpen.
  • Verder moet elk bedrijf verplicht een preventieadviseur hebben om zo mee te werken aan het welzijn van de werknemers. Die preventieadviseurs, zowel intern als extern, bekijken hoe ze het probleem kunnen aanpakken in dialoog met de werkgever.”

Strafbaar feit

Hebben die stappen je niet veel verdergeholpen? Dan kun je beroep doen op de wet van 2014 die seksisme in de openbare ruimte strafbaar heeft gemaakt. Het is een recente wet die er gekomen is na de documentaire Femme de la Rue van Sofie Peeters, waarbij ze aantoonde hoe vaak vrouwen geconfronteerd worden met seksisme.

Deze wet is uniek in de wereld. Hij geeft een definitie van seksisme en omschrijft het als een strafbaar feit:

Elke uitspraak of handeling in de openbare ruimte die duidelijk bedoeld is om één of meerdere specifieke personen te vernederen omwille van hun geslacht, met een ernstige aantasting van de waardigheid van die persoon tot gevolg, is strafbaar.’

Gevangenisstraf

Om als seksistisch beschouwd te worden, moet het gedrag tegelijkertijd alle kenmerken van de definitie vertonen. Wie op basis van de wet tegen seksisme veroordeeld wordt, riskeert een gevangenisstraf van 1 maand tot 1 jaar en/of een geldboete van 50 tot 1000 euro.

We moedigen iedereen, die het gevoel heeft te maken te hebben met seksisme, aan om dit te melden bij het Instituut voor de gelijkheid van vrouwen en mannen.

Meld het probleem!

Liesbet Stevens:: “We kijken samen met het slachtoffer of de feiten voldoen aan de definitie van het misdrijf ‘seksisme’ en of er een zaak kan worden opgestart. Los van de strafrechtelijke vervolging is het belangrijk om melding te doen, zodat we een officieel zicht krijgen op het probleem en er dan ook alles aan kunnen doen om het de wereld uit te helpen.”

Wie slachtoffer of getuige is van discriminatie op basis van geslacht kan bellen naar het gratis nummer 0800-12 800 (kies nummer 1 in het menu) of het meldingsformulier op de website http://igvm-iefh.belgium.be invullen.

Tekst: Lisa Gabriëls

Lees ook:

Partner Content

De inhoud op deze pagina wordt momenteel geblokkeerd om jouw cookie-keuzes te respecteren. Klik hier om jouw cookie-voorkeuren aan te passen en de inhoud te bekijken.
Je kan jouw keuzes op elk moment wijzigen door onderaan de site op "Cookie-instellingen" te klikken."